BIOGRAPHY
最終更新日：2023年01月14日
赤松 香穂
アカマツ カホ
女性 27歳
- 最終学歴
- 大学
- 企業在籍歴
- 1社
- アチーブメント数
- 1件
- フリーランス経験
- なし
- 複業経験
- なし
- 現時間単価
- ー
現在のキャリアステータス
- 在籍企業
- 戸田工業株式会社
- 部門
-
人事総務部
- 職種区分
- 人事総務・労務
ビジネスキャリア概要
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学歴
?- 学校種別
- 大学
- 学校名
- 安田女子大学
- 専攻
- 経済・経営学系
- 卒業年月
- 2019年 03月
キャリア概要
?業務割合
業務
割合
業務割合詳細
マネジメント・プレイヤー割合
-
マネジメント
経験年数0年 -
0%
-
プレイヤー
経験年数5年 -
100%
ノウハウのある業界
- B to B
-
- 民間企業（中堅中小、ベンチャー）
- B to C
-
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ノウハウのある組織部門
- 経験組織区分
-
- 特定の対象はない
キャリアログ
?-
- 2019年04月キャリア
-
-
CAREER
-
- 社名
- 戸田工業株式会社
- 部門
-
人事総務部
- 役職
-
役職なし
- 職種区分
- 人事総務・労務
- 在籍状況
- 2019年 04月 〜 現在 在籍中
- 雇用形態
- 正社員・契約社員
- ターゲット
-
BtoB（法人向け）ビジネスの経験
民間企業（中堅中小、ベンチャー）
- マネジメント経験
- なし
-
ACHIEVEMENT
-
-
タイトル
給与締日変更とペーパーレス化
- 表彰実績
- 2021年11月
- 組織・チーム表彰
給与締日の変更と給与支給日の統一、子会社の統合による基幹システムのロジック変更を行いました。(締日は20日締めに変更。給与支給日は月末の1営業日前だったものを、25日支給に統一。)
従業員に対する説明資料の作成、説明会の実施やテスト環境を用いた給与計算の検証を行い、新しい運用を開始。
通常業務を行いながらの変更でしたが、私含め3名の担当でミスなく実施致しました。
またロジック変更のタイミングで給与明細を紙で配布することを辞め、web閲覧を可能にしペーパーレス化も進めました。 -
-
- 2023年01月01日キャリアログ
-
タレントマネジメントシステム導入 主担当
2023年4月よりタレントマネジメントシステムを導入するにあたり、主担当として活動中
使用・経験ツール
?-
楽楽精算
3年
未満
保有免許・資格
?| カテゴリー | 資格名 |
|---|---|
| 専門 | 整理収納アドバイザー1級 |
| 専門 | ファイナンシャル・プランニング技能検定3級 |
| 言語 | TOEIC |